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À propos du visa familial thaïlandais (personne à charge)

Le visa familial thaïlandais, également connu sous le nom de visa non-immigrant O (personne à charge), permet aux membres de la famille des étrangers travaillant en Thaïlande de vivre légalement dans le pays.
Chez Thailand Global Visa, nous accompagnons les familles à chaque étape, en veillant à la bonne documentation, à la vérification de l'éligibilité et au bon déroulement du processus d'immigration.

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Visa familial thaïlandais — Non-immigrant O (Personne à charge)

Le visa familial thaïlandais (non-immigrant O – personne à charge) est destiné aux conjoints et aux enfants d'étrangers travaillant en Thaïlande.
Ce visa permet aux familles de rester ensemble à long terme et est disponible à la fois à l'étranger et en Thaïlande grâce à la conversion de visa.

Points clés :
• Idéal pour les familles accompagnant un étranger travaillant en Thaïlande
Les enfants de plus de 20 ans ne sont pas admissibles, sauf s'ils sont médicalement dépendants.
• Le visa peut être obtenu auprès d'une ambassade de Thaïlande à l'étranger ou converti au service d'immigration en Thaïlande.
• Séjour initial : 90 jours (hors de Thaïlande) ou jusqu'à 1 an (en Thaïlande)
• Un permis de rentrée est requis pour voyager pendant la prolongation d'un an.

Chez Thailand Global Visa, nous vous aidons pour la préparation des documents, les traductions, la coordination des documents d'entreprise et vous offrons un soutien complet en matière d'immigration.

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Règles et conditions générales

Les règles importantes relatives au visa familial thaïlandais comprennent :

• Le visa de personne à charge n’est disponible que pour les personnes à charge légalement reconnues : conjoint et enfants (de moins de 20 ans).
• Les parents ne peuvent pas faire de demande à moins d'être médicalement dépendants.
• Le visa doit être renouvelé en Thaïlande avant son expiration.
• Les demandes ne doivent pas être soumises plus de 30 jours avant la date d'expiration du visa.
• Tous les documents doivent être dûment signés et conformes au visa et au permis de travail du partenaire.
• Des documents de l'entreprise doivent être délivrés par l'employeur pour chaque prolongation.

Le défaut de fournir une documentation complète peut entraîner des retards ou un rejet.

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Critères d'admissibilité

Les demandeurs de visa de personne à charge non-immigrante doivent appartenir à l'une des catégories suivantes :

Les personnes à charge admissibles comprennent :
• Conjoint d'un étranger travaillant en Thaïlande
• Les enfants de moins de 20 ans (y compris les beaux-enfants)
• Conjoint d’un ressortissant thaïlandais (la catégorie des personnes à charge s’applique dans certains cas)

Non admissible :
• Les enfants de plus de 20 ans (sauf en cas de dépendance médicale)
• Les parents (sauf dans de rares cas médicalement justifiés)

Documents requis :
• Passeport valide (6 mois et 2 pages vierges)
• Copie du passeport, du visa et des tampons d'entrée du partenaire de travail, TM.6
• Copie du permis de travail
• Jeu complet de documents de l'employeur/de l'entreprise
• Photographie 4×6 cm
• Preuve du lien de parenté (certificat de mariage, acte de naissance, etc.)

Tous les documents de l'entreprise sont généralement rédigés en thaï, c'est pourquoi le recours à une assistance professionnelle est fortement recommandé.

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Processus de candidature

La procédure de demande dépend du lieu d'obtention du visa : à l'étranger ou en Thaïlande.

Candidature depuis l'étranger :
• Déposez votre demande en ligne ou en personne à l’ambassade ou au consulat de Thaïlande.
• Le délai de traitement est généralement de 5 à 10 jours ouvrables.
• Payez les frais de visa en monnaie locale
• Visa valable jusqu'à 90 jours, entrée unique

Candidatures en Thaïlande :
• Les familles peuvent entrer avec un visa de tourisme ou un tampon d'exemption de 30 jours
• Convertir son visa en visa non-immigrant O auprès du bureau de l'immigration thaïlandaise en Thaïlande
• Apportez tous les documents requis de votre employeur et de votre partenaire de travail.
• Le traitement est généralement effectué au centre d'immigration de Chaeng Wattana à Bangkok.

Directives de renouvellement :
• Le demandeur doit être physiquement présent en Thaïlande pour les renouvellements.
• Les demandes de renouvellement ne peuvent être soumises que dans les 30 jours précédant l'expiration du visa.
• Les prolongations de séjour à l'intérieur de la Thaïlande permettent une durée maximale d'un an (entrée unique).
• Un permis de rentrée peut être délivré si un voyage est nécessaire pendant la période de validité.

Étant donné que la procédure implique de nombreux documents de l'employeur et que les exigences en matière d'immigration changent fréquemment, Thailand Global Visa prend en charge l'intégralité des préparatifs et vous accompagne lors de votre visite à l'immigration.

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